培養(yǎng)適應時代需求的軍事新聞報道員
當下，隨著以手機為代表的移動媒體快速發(fā)展，一個綜合運用文、圖、聲、光、電等多種表現(xiàn)形式，全方位、立體化展示傳播內(nèi)容，并通過文字、聲音、網(wǎng)絡、通信等手段來傳輸信息的融媒體時代已經(jīng)來臨，出現(xiàn)了全程媒體、全息媒體、全員媒體、全效媒體。信息無處不在、無所不及、無人不用……
面對輿論生態(tài)、媒體格局、傳播方式發(fā)生的深刻變化，軍事新聞宣傳也發(fā)生了前所未有的大變革。在新的傳播生態(tài)環(huán)境下，傳統(tǒng)軍事新聞工作者顯然已不能適應全媒體時代的要求，必須加快培養(yǎng)一批適應全媒體時代需求的全能型軍事新聞報道人才。選拔、培養(yǎng)優(yōu)秀的軍事新聞報道員，不僅是做好基層部隊新聞報道工作的關(guān)鍵一步，也是打贏互聯(lián)網(wǎng)輿論斗爭主動仗的重要步驟。
所謂全媒體時代新聞報道人才，是指具備突破傳統(tǒng)媒體界限的思維與能力，適應媒體融合特點規(guī)律，集采、寫、攝、錄、編、網(wǎng)絡技能運用及現(xiàn)代設備操作等多種能力于一身的人才。全媒體時代的部隊新聞報道員，一是要掌握全面技術(shù)。除了需要具有基本的采訪、寫作能力外，還需要很好地掌握視頻技術(shù)、電視編輯技術(shù)、畫面語言敘事技巧、制作及動畫技術(shù)，才能適應全媒體的要求；二是要有全新的互聯(lián)網(wǎng)思維。“把媒介變成產(chǎn)品，將受眾當成用戶”，新聞報道員要能根據(jù)用戶的不同習慣和需求，用他們易于接受和理解的方式設置議題、傳播信息、吸引受眾。要有新聞聚合頭腦，能根據(jù)各種媒體的不同要求和不同特點，現(xiàn)場進行手機、電腦制作，對新聞進行不同編輯組合，并及時發(fā)布新聞，使新聞在不同載體上都能產(chǎn)生較好效應；三是要有較強的溝通能力。在采訪時，既要記錄又要攝影、攝像，需要被采訪人配合，否則，會錯過稍縱即逝的報道時機。因此，新聞報道員必須做好和被采訪人的溝通工作，以保證新聞文件的完整和畫面的精彩；四是要有過硬的戰(zhàn)斗力。新聞報道員也是戰(zhàn)斗員，出去采訪時，隨身得攜帶錄音筆、攝像機、照相機、筆記本，背包重量達十幾斤。采訪后，還要及時采制各種各樣的新聞產(chǎn)品，通過各種各樣的渠道，發(fā)送到不同的媒介，體能消耗特別大，沒有過硬的戰(zhàn)斗力就難以勝任本職。必須提高其運用現(xiàn)代傳播裝備實施滿負荷作戰(zhàn)的能力，增強在艱苦條件下連續(xù)作戰(zhàn)的能力。
部隊新聞報道員由傳統(tǒng)媒體人向全媒體軍事新聞人轉(zhuǎn)型，既是必須要邁過去的坎兒，更是一場革命。只有創(chuàng)新培養(yǎng)模式，才能引導新聞報道員成功轉(zhuǎn)型、華麗轉(zhuǎn)身。
加強政治意識培養(yǎng)。通過經(jīng)常化的教育培訓，不斷提高部隊新聞報道員的政治敏銳性，提高他們的政治站位。在全媒體時代，一件看似不起眼的小事，如果報道思路不對，經(jīng)過網(wǎng)絡傳媒的無限放大，就有可能演變成為一場輿論風波。因此，要培養(yǎng)新聞報道員把握輿論動向的能力，對一些重要事件、熱點敏感問題，能夠認真分析判斷，謹慎處理，牢牢把握正確的輿論導向和宣傳基調(diào)。
建立健全培訓機制。要針對全媒體時代信息傳播需要，組織軍事新聞報道員對多媒體運用進行訓練和培訓。堅持“請進來”和“走出去”相結(jié)合，邀請有關(guān)媒體編輯、記者和有經(jīng)驗的新聞干事傳授技藝，幫助在職新聞報道員開闊思路，提升新聞業(yè)務能力，不斷提高新聞宣傳隊伍的整體素質(zhì)。要有針對性地組織新聞報道員到院校培訓，或通過業(yè)務輪訓、跟班學習等形式，加強新聞報道員多媒體采訪、報道能力，讓他們了解全媒體基本概念、主要類型、傳播形態(tài)和發(fā)展趨勢，熟悉文字、圖形、圖像、動畫、聲音和視頻等多種媒體表現(xiàn)手段的基本特點規(guī)律；熟悉報紙、雜志、圖書、電視、廣播、新媒體等不同媒介形態(tài)之間融合的方法手段；同時，還要讓新聞報道員結(jié)合部隊的重大軍事行動，有針對性地進行實戰(zhàn)化演練，了解和掌握數(shù)字式攝像機、照相機、編輯機等新媒介的使用方法，了解和掌握電子郵件、電子公告板、可視交互系統(tǒng)技術(shù)，了解有關(guān)電腦、互聯(lián)網(wǎng)絡、多媒體硬件和軟件的一般知識，并能熟練進行文字、表格、圖形處理和音頻文本、視頻文本的處理或修改。
完善等級評定體系。要打破軍人和非現(xiàn)役人員人才管理壁壘，對新聞報道技術(shù)崗位，結(jié)合使命任務，統(tǒng)一進行考評。要結(jié)合個人素質(zhì)、工作成績進行等級評定，完善配套的保障措施，鼓勵新聞工作者參加相關(guān)職業(yè)資格考試，評聘相關(guān)職稱；推行年度考核和任職考評制度，優(yōu)勝劣汰。
（作者系31640部隊政治工作部主任）
責任編輯：呂俊平 實習學員：劉小銘